Het vervolg leertraject Organiseren van leren op de werkplek is bedoeld voor praktijkopleiders die zich bezighouden met het organiseren en het begeleiden van leren op de werkplek (werkplekleren). Er zijn een aantal onderwerpen waar je je als bedrijf en als praktijkopleider mee bezig dient te houden, waardoor de effectiviteit van werkplekleren toeneemt.

Het leertraject is gericht op het ontwikkelen van de competenties van de praktijkopleider. Het leertraject is een combinatie van theorie en praktijk. Deze combinatie zorgt ervoor dat je het werkplekleren binnen je bedrijf kan organiseren en dat je met de aangereikte ‘instrumenten’ het werkplekleren binnen je bedrijf kan begeleiden.  

Een paar onderwerpen die aan bod komen in het leertraject zijn:

• Leren in de beroepspraktijk
  Je leert dat door aandacht te besteden aan leren op de werkplek de efficiëntie van een organisatie verbetert. Op deze manier wordt het werken als praktijkopleider leuker en voorkom je onnodig uitstroom van technisch personeel.
   
• Praktijkleerplan
  Je leert om van een functieprofiel en/of van een mbo-kwalificatie (een mbo-opleiding) een praktisch instrument te maken voor het begeleiden op de werkplek. Gedurende het leertraject maak je een praktijkleerplan specifiek voor jouw bedrijf.
   
• Rol praktijkopleider
  Je krijgt duidelijkheid in wat je dient te doen als praktijkopleider bij je eigen bedrijf en je krijgt duidelijkheid in wat je mag verwachten van anderen die betrokken zijn bij leren op de werkplek. Je wordt een gelijkwaardig gesprekspartner die van de hoed en de rand weet over werkplekleren.
   
• Kwaliteitsmanagement
  Je gaat aan de slag met een instrument om in beeld te krijgen waar jouw bedrijf staat ten aanzien van werkplekleren. Tevens bepaal je wat de volgende stap is om de kwaliteit hiervan te verbeteren.

enieuwd of dit leertraject bij je past? Plan een gratis telefonisch gesprek met een begeleider van het leertraject!

Plan een adviesgesprek met een leercoach 

Ben je benieuwd of dit leertraject bij je past? Plan dan een adviesgesprek met een begeleider (leercoach) van het leertraject.

e

Praktische informatie

Doorlooptijd

Het leertraject wordt in 3 dagdelen verspreid over 2 à 3 maanden gegeven.

Tijden workshop

• 8:30 – 12:30 uur of 12:30 – 16:30 uur.

Aantal deelnemers

• Maximaal 4 deelnemers.

Locatie

• Het leertraject kan incompany, bij jullie in het bedrijf, of op een andere (externe) locatie verzorgd worden.

Deelnameprijs

De deelnameprijs is inclusief intakegesprek (telefonisch), lesmap met readers, drie workshops van een dagdeel, workshopmaterialen, voorbereidende opdrachten, praktijkopdrachten, e-coaching. In de brochure staan de tarieven vermeld.

Informatie over een incompany leertraject bij uw bedrijf aanvragen

Bent u benieuwd of dit leertraject bij uw organisatie past? Wij adviseren u hier graag over. Via onderstaande knop kunt u een adviesgesprek plannen.e